Lapas Perempuan Kelas IIA Tangerang menunjukkan komitmennya dalam meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) Aparatur Sipil Negara (ASN), melalui keikutsertaan dalam Webinar Series 6 yang mengusung tema “Personal Branding bagi ASN”. Kegiatan ini merupakan bagian dari rangkaian pelatihan yang digelar oleh Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Hukum dan HAM
Diikuti oleh jajaran Lapas Perempuan Kelas IIA Tangerang, kegiatan ini menjadi momen penting untuk memperkuat kemampuan ASN dalam membentuk citra diri profesional, yang sesuai dengan tuntutan tugas di era digital, dan pelayanan publik yang semakin kompleks.
Kalapas Perempuan Tangerang, Prihartati mengatakan, partisipasi dalam Webinar Series 6 ini sekaligus menjadi langkah strategis seluruh jajarannya, untuk mewujudkan ASN yang berkompeten dan siap menghadapi tantangan masa depan.
Prihartati menambahkan, ASN tidak hanya dituntut untuk cakap dalam tugas teknis, tetapi juga harus memiliki citra diri yang kuat, profesional, dan berintegritas.
“Membangun personal branding bukan hanya tentang penampilan, tetapi juga tentang membangun kredibilitas dan kepercayaan masyarakat terhadap kita sebagai pelayan publik. Melalui webinar ini, kami berkomitmen untuk terus meningkatkan kualitas SDM ASN di lingkungan Lapas Perempuan Kelas IIA Tangerang,” ucapnya.
Ia berharap, kegiatan ini mampu memberikan dampak positif terhadap peningkatan kinerja ASN di Lapas Perempuan Kelas IIA Tangerang, serta meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat, khususnya dalam upaya pembinaan dan pengamanan yang lebih efektif dan berdaya saing.
Narasumber webinar series kali ini yaitu Chairman of Steering Committee Gerakan Nasional Indonesia Kompeten, Dr. Yunus Triyonggo, CAHRI, memberikan paparan mengenai pentingnya untuk memiliki tips dalam personal branding berupa personally bright, yaitu happiness, fredoom, presence, dan professional brilliant, yaitu self values, self qualities, self performance.
